賞与

「やりたい、やりたい」と思っていても色んなことを考えすぎると躊躇してしまっていました

一寸先は闇

なんでね

でも物事ってやってみて修正の繰り返しですよね

あとはバカになってトライアンドエラーの回数を多く実行し経験値を増やしていく

税理士さん・社労士さんとみっちり作り上げました

賞与システムの細かい詳細は置いといて、支給日は

1回目）1,2,3,4分を5月の給料日

2回目）5,6,7,8分を8月（※決算月）

3回目）9,10,11,12分を1月

出来たばかりのホヤホヤ案

もちろん抜けはあるが、トライアンドエラー

そ

し

て

なんと今回から支給だっ！！

事後法はダメだが

こういう事後法はみんな大歓迎だろ？

（事後法とは後出しジャンケンのこと）

なんか気分が良いな